|
Najważniejszą przewagą kursów typu in-corporate jest możliwość pełnej indywidualizacji procesu dydaktycznego:
-
Wybór najbardziej skutecznej metody nauczania;
-
Wybór najlepszych dla danej grupy (osoby) technik motywacyjnych;
-
Dostosowanie systemu kontroli postępów;
-
Wybór najbardziej interesującej tematyki kursu, zakresu szkolenia;
-
Wybór najlepszych materiałów dydaktycznych.
Wyżej wymienione elementy to najważniejsze punkty analizy potrzeb oraz indywidualnych możliwości kursantów. Analiza przeprowadzana jest przez lektorów Advantage. Po uzyskaniu potrzebnych informacji oraz uzgodnieniu z grupą proponowanych rozwiązań powstaje projekt szkolenia, czyli indywidualny program nauczania.
W Advantage każda grupa szkoleniowa pracuje w oparciu o indywidualny projekt szkolenia. Projekt tworzony jest w ciągu pierwszych dwóch tygodni kursu - jest opracowywany przez lektora prowadzącego szkolenie pod kontrolą metodyka.
Projekty są weryfikowane w trakcie trwania semestru i uaktualniane minimum raz na 60 godzin kursu. Na podstawie projektu szkolenia zawierane są kontrakty szkoleniowe z kursantami, które w jasny sposób komunikują uzgodnione cele, metody ich osiągnięcia oraz zasady weryfikacji postępów.
Zindywidualizowany program nauczania to efektywne wykorzystanie czasu, szybkie rezultaty i co się z tym wiąże niższe koszty.
Proces tworzenia indywidualnego projektu szkolenia - zobacz więcej.
|
